【大阪】木造戸建ての施工管理 <自社メイン>◆東証スタンダード◆年休125/振休・有給◎/残業20h
社名非公開(応募後にご案内)
社名非公開(応募後にご案内)大阪府・東京都
多彩な建築・内装を企画から完成までプロデュース!DX推進環境で一生モノの技術を磨き、快適空間を創造。
■概要 医療施設、クリニック、店舗、オフィスなど、人々の生活やビジネスを支える快適な空間づくりを、企画・プランニング段階から完成まで一貫して手掛ける施工管理職です。幅広い業務を通じて、建築物のプロフェッショナルとして大きく成長できる環境があります。 ■主な業務内容 ・建築物・内装の企画、プランニング ・現場の進行管理(工程・品質・安全管理など) ・設計士や職人、協力会社との連携・調整 ・資材の発注・管理 ・各種書類作成、報告業務 ■案件・現場の特徴 手掛ける案件は、医療施設、クリニック、店舗、オフィスビルなど多岐にわたります。新築から改修・リニューアル、内装工事まで幅広いジャンルのプロジェクトに携わることが可能です。社内には経験豊富な設計士や工事スタッフが多数在籍しており、技術的な相談や指導を受けやすい環境です。また、社内DX化を推進し、効率化ツールを積極的に導入しているため、業務効率を高めながら質の高い仕事に取り組めます。 ■入社後の流れ・教育体制 入社後は、まず現場のサポート業務を通じて、図面の見方や作業の流れといった基礎を習得していただきます。実践的なOJTに加え、外部のCADセミナーなど専門知識を深める研修にも参加可能。「学びたい」という意欲を会社が全面的にバックアップします。 ・STEP1:現場サポートで基礎を習得。 ・STEP2(入社1年目):シンプルな内装工事など、2件程度の案件を先輩のサポートを受けながら担当。 ・STEP3(入社2年目以降):プランニングから基礎工事、完成までの一連の業務を徐々にお任せしていきます。ご自身のアイデアを形にする喜びを存分に味わえるでしょう。
チームの中で動ける方、コミュニケーションを大切にできる方、自ら進んで新しい知識を吸収しようとする向上心がある方。黙々と作業をしたい方、積極的なコミュニケーションが苦手な方、指示待ちの方、臨機応変な対応が苦手な方には不向きです。 大阪・東京経験者は建築・内装・設備関連の施工管理経験(5年以上、主任クラス以上)が必須。大阪未経験者は特になし。
| 職種 | 建築施工管理 主任技術者 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 420〜800万円 月給 30万円〜55万円 賞与:年2回 昇給:あり 手当:交通費支給、残業手当、資格手当(一級建築士、一級建築施工管理技士)、役職手当、出張手当 |
| 勤務地 | 大阪府・東京都 大阪府大阪市西区南堀江4‐9-38 ビスロ南堀江、東京都江東区海辺19-12 小林ビル1階 |
| 勤務時間 | 8:00~18:00(実働8時間/休憩120分) 残業あり。業務量を残業しなくてもいいように調整しているため、原則として定時退社を推奨しています。 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(土日)※出勤した場合は代休取得推奨、祝日(会社カレンダーによる)、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇(慶弔休暇ほか)、育児休暇、産前産後休業、介護休業、有給休暇。年間休日115日。 |
| 待遇・福利厚生 | 各種社会保険完備、制服支給、研修制度(外部のCADセミナーなど)、資格取得支援制度(建築施工管理技士の取得費用負担など)、退職金制度(勤続4年以上)、再雇用制度(上限65歳)、社用車貸出あり。 退職金:退職金制度(勤続4年以上) |
| 必要な資格・経験 | 普通自動車運転免許(AT限定可) 大阪・東京経験者は建築・内装・設備関連の施工管理経験(5年以上、主任クラス以上)が必須。大阪未経験者は特になし。 |
| あると良い資格 | 建築施工管理技士 一級建築士 |
| 応募方法 | このサイトから応募します。応募後に、KENSETSU-X(TEAM-X株式会社)の担当者から連絡し、社名と詳しい条件をお伝えします。 |
社名は応募後にお伝えします。以下は担当者が会社から聞き取った内容です。
同社は1948年創業以来、70年以上にわたり大阪の地で確かな実績を積み重ねてきた老舗工務店です。長年の経験で培った高い技術力と信頼は、医療施設から店舗、オフィスまで多岐にわたる建築物を手掛ける基盤となっています。近年は東京・名古屋エリアからのニーズも高まり、2023年4月には東京オフィスを開設。地域に根差した事業展開を加速させ、安定成長を続けています。歴史に裏打ちされた安定性と、新たな挑戦を続ける活力を兼ね備えた企業です。
入社後は実践的なOJTと外部研修を通じて、建築・内装のプロフェッショナルとして着実に成長できる環境です。入社2年目以降は、プランニングから基礎工事、完成まで一連のプロジェクトを任されるようになり、自身のアイデアが形になる大きな達成感を味わえます。一級建築士や建築施工管理技士などの資格取得支援制度も充実しており、スキルアップを強力にバックアップ。将来的にはプロジェクトを牽引する中心メンバーとして活躍し、着実な年収アップも実現できるキャリアパスが拓かれています。
中途入社の社員が多数活躍しており、元下請けの電気工事士や異業種からの転職者など、多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しています。それぞれの経験を尊重し、助け合う風土が根付いているため、新しい方もすぐに馴染めるでしょう。設計士や職人との連携はもちろん、社内外との円滑なコミュニケーションとチームワークを何よりも大切にする社風です。互いに協力し合い、高め合える温かい環境で働くことができます。
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株式会社 アイエンジニアリングスタッフ