NEW担当者サポートつき正社員建築施工管理
株式会社ラックランド
給与年収 700〜1000万円
勤務地東京都
東証プライム上場年間休日125日以上最長85歳まで勤務可キャリアパス選択可
写真は仕事内容のイメージですNEW担当者サポートつき正社員
【東京/海外】海洋土木設計（総合職）★年収664万〜1142万円／年間休日128日（2026年度）／寮・社宅制度
五洋建設株式会社東京都
海外の港湾・地盤改良プロジェクトを設計！年収1142万円も目指せる
給与年収 664〜1142万円
勤務地東京都 ◆初任地 本社（東京）でご勤務いただきます。
休日＜年間休日128日 ※2026年度＞
■完全週休2日制（土曜・日曜）
■祝日
■年末年始休暇
■中元休暇
■その他会社で定める特定休日
■有給休暇
┗入社年度、入社月に応じて入社時に2～20日付与
┗翌年度4月1日に20日付与
■慶弔休暇
■転勤休暇
■育児・介護休業
◎4週8休の定着を実現しています。
◎休日出勤の場合あり
┗やむなく休日出勤となった場合、振替休日を取得していただきます。
応募このサイトから応募できます。応募後に担当者から連絡します
- 年収664万〜1142万円
- 年間休日128日（2026年度）
- 完全週休2日制
- 寮・社宅制度あり
- 海外プロジェクト
- 施工管理経験も可
- 振替休日取得可
- 大手ゼネコン
仕事内容
■概要 海外の港湾構造物、地盤改良関連、海上工事施工計画における設計業務をお任せします。工事の計画・設計から、施工技術にかかわる調査研究、技術支援、土木技術営業の支援まで、幅広い業務に携わっていただきます。 ■主な業務 ・工事の計画、および設計 ・工事の施工技術にかかわる調査研究、技術支援、および展開 ・土木技術営業の支援、および展開 ■案件・現場の特徴 当社の土木施工は、海上：陸上＝5：5の比率で、海上土木を強みとしつつ、陸上土木にも注力しています。 【海上土木 案件例】 港湾構造物の設計、施工計画、および仮設構造物の設計、施工計画。 民間案件では、コストダウンを考慮した港湾構造物、および仮設構造物の設計と施工計画を提案します。 受注工事の施工支援では、より安全に、よりコストダウン、より早く施工するために、仮設を含む構造物の設計、施工計画を実施し、設計変更の提案を行います。 【陸上工事 案件例】 大深度地下空間を構築する設計（土留め構造、履工を伴う構造）、橋梁リニューアル（床版取替）の設計、PC上部工、鋼橋上部工の橋梁の設計など。 ※PC上部工（箱桁）施工、大深度土留め（連続壁、埋設物防護）施工の実施工に携わった方が望ましい。 ※橋梁設計（上部工、下部躯体、基礎構造までの一連の設計）経験者は施工経験不問。 ■入社後の流れ・任される範囲 若手の方には「施工側に立てる」土木設計技術者を目指していただくため、国内や海外の現場工事事務所に赴任し、施工管理の経験も積んでいただくことになります。様々な案件に携わりながら、ご自身のキャリアアップを叶えられる機会です。
求める人
土木設計の実務経験 / 日常会話レベルの英語力 / ネイティブレベルの日本語力
募集要項
| 採用企業 | 五洋建設株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 主任／係長／課長 |
| 求人登録日 | 2026/10/11 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 664〜1142万円 月給 46.6万円〜66.7万円 手当：通勤手当（実費支給）/ 住宅手当 / 時間外手当（超過分を支給）/ 深夜勤務手当 / 休日出勤手当 / 別居手当 / 帰省旅費支給（単身赴任者、年24回 実費支給） |
| 勤務地 | 東京都 ◆初任地 本社（東京）でご勤務いただきます。 |
| 勤務時間 | 本社／東京土木支店 定時 9：00～18：00（昼休憩1ｈ含む）、 その他の事業所 定時 8：30～17：30（昼休憩1ｈ含む） |
| 休日・休暇 | ＜年間休日128日 ※2026年度＞ ■完全週休2日制（土曜・日曜） ■祝日 ■年末年始休暇 ■中元休暇 ■その他会社で定める特定休日 ■有給休暇 ┗入社年度、入社月に応じて入社時に2～20日付与 ┗翌年度4月1日に20日付与 ■慶弔休暇 ■転勤休暇 ■育児・介護休業 ◎4週8休の定着を実現しています。 ◎休日出勤の場合あり ┗やむなく休日出勤となった場合、振替休日を取得していただきます。 |
| 保険 | 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 |
| 待遇・福利厚生 | ■寮制度：独身寮/単身赴任寮 ■社宅制度（既婚者）：社有社宅/借上社宅 ■貯蓄：社内預金、住宅財形貯蓄、持株会 ■各種手当：通勤手当（実費支給）、住宅手当、時間外手当（超過分を支給）、深夜勤務手当、休日出勤手当、別居手当 ■帰省制度（単身赴任者）：帰省旅費支給（年24回 実費支給） ■定期健康診断（人間ドック並み健診） ■自己啓発支援金制度 ■加入保険：健康保険（五洋建設健康保険組合）、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ■休暇制度：年間休日128日（2026年度）、完全週休2日制（土曜・日曜）、祝日、年末年始休暇、中元休暇、その他会社で定める特定休日、有給休暇（入社年度・入社月に応じて入社時に2～20日付与、翌年度4月1日に20日付与）、慶弔休暇、転勤休暇、育児・介護休業 |
| 必要な資格・経験 | 1級土木施工管理技士 技術士 土木設計の実務経験 / 日常会話レベルの英語力 / ネイティブレベルの日本語力 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 選考の流れ | 書類選考 → 1次面接（原則対面、オンライン可） → 適性検査（WEB） → 役員面接（対面） → 内定 |
| 応募方法 | このサイトから応募します。応募後に、KENSETSU-X（TEAM-X株式会社）の担当者から連絡し、詳しい条件をお伝えします。 |
会社について
五洋建設株式会社についての情報です。
五洋建設は海上土木に強みを持つ大手ゼネコンです。海上：陸上＝5：5の比率で、両方の土木設計に携わることができます。五洋建設健康保険組合による手厚い医療費補償や、自己啓発支援金制度など、社員が安心して長く働ける環境を整備しています。年間休日128日（2026年度）、完全週休2日制（土日）で、4週8休の定着を実現しています。
キャリア・育成
若手の方には「施工側に立てる」土木設計技術者を目指していただくため、国内や海外の現場工事事務所に赴任し、施工管理の経験も積んでいただくことになります。新しい環境でのチャレンジを通じて、視野を広げ、幅広い経験を積んで、ご自身のキャリアアップを叶えられる機会です。
職場の環境
主要事業所では屋内禁煙または指定ルームでの喫煙可、現場工事事務所では指定の屋外喫煙場所での喫煙可と、受動喫煙対策を徹底しています。執務室/自席での喫煙は禁止です。
応募後の流れ
- 1. このサイトから応募します（会員登録が必要です。費用はかかりません）。
- 2. TEAM-X株式会社の担当者から1営業日をめどに連絡し、詳しい条件をお伝えします。
- 3. 応募書類の添削と面接日程の調整を担当者が行います。
