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担当者サポートつき正社員建築施工管理

【未経験歓迎!建築施工管理】年収1000万円超も目指せる/土日祝休み/住宅手当有り◎WLBも充実

株式会社せんり東京都

未経験歓迎！建築施工管理。年収1000万円超も目指せる。土日祝休み、住宅手当ありでWLBも充実。

給与年収 360〜500万円
勤務地東京都　東京都中央区日本橋茅場町2-12-10 PMOEX日本橋茅場町12F
休日完全週休2日制(土日祝日)。年間休日125日。夏季休暇、GW休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇。土曜出勤の際は代休取得。
応募このサイトから応募できます。応募後に担当者から連絡します
  • 未経験歓迎
  • 年収1000万円超も目指せる
  • 土日祝休み
  • 住宅手当あり
  • WLB充実
  • 完全週休2日制
  • 年間休日125日
  • 残業少なめ
  • 資格手当充実
  • 実力主義

仕事内容

鉄筋コンクリート(RC造)の、マンションの施工管理をお任せします。当社のグループ会社が独自で仕入れた土地に対して、建てる物件の設計から施工の管理、完成までを担当します。 《入社後は》まずは先輩社員に同行して建築中の現場に向かいます。進捗状況の記録や現場写真撮影と各種のデータ保存や移行等の業務からお任せします。 《徐々にお任せします》 ・現場の巡回 ・施工会社(協力会社) への指示出し・調整 ・工事がスケジュール通りに進んでいるかの管理・確認 ・現場の安全管理 ・品質管理 ※現場は東京23区が中心です。長期間の現場常駐や、出張・転勤はありません。 ■1日の業務スケジュール例 09:30~朝礼(会社にて) 10:00~現場巡回(1~2現場) 12:00~昼休憩 13:00~現場巡回(1~2現場) 15:00~帰社し、図面の確認や書類作成 18:30~終礼(会社にて) その後、翌日の段取りや準備をして退勤

求める人

■必須条件 ・施工管理職に興味のある方 ・職種未経験/業種未経験歓迎/第二新卒の方も歓迎です! ・日本語能力(基本的な会話やコミュニケーションが可能なレベル) ■歓迎条件 ・未経験から手に職をつける仕事を始めたい方 ・頑張りや実績がきちんと評価される会社で働きたい方 ・コミュニケーション力を活かしたいと考えている方 ・上場を目指している会社と共にスキルUPを目指したい方 日本語能力(基本的な会話やコミュニケーションが可能なレベル)

募集要項

採用企業株式会社せんり
職種施工管理（建築） 施工管理
求人登録日2026/7/19
雇用形態正社員
給与年収 360〜500万円　月給 30万円〜40万円 昇給：年2回昇級査定あり。年功序列ではなく実力主義の評価制度のため、入社年数や年齢に関わらず成果や頑張りに応じて昇級・昇格が可能。全社員のうち約半数が入社1年以内に年収100万円以上の大幅昇級・昇格の実績あり。 手当：通勤手当、住宅手当(月10万円上限)、資格手当(2~7万円)。
勤務地東京都 東京都中央区日本橋茅場町2-12-10 PMOEX日本橋茅場町12F
勤務時間9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有。残業時間:平均28時間程度。繁忙期を除き、全従業員が20時完全退社というルールあり。
休日・休暇完全週休2日制(土日祝日)。年間休日125日。夏季休暇、GW休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇。土曜出勤の際は代休取得。
保険健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
待遇・福利厚生通勤手当、住宅手当(試用期間終了後より支給、月10万上限 実額支給)、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、社会保険完備、再雇用制度あり、育休取得実績あり、資格取得支援制度、社員旅行。 退職金：再雇用制度あり
必要な資格・経験日本語能力(基本的な会話やコミュニケーションが可能なレベル)
あると良い資格1級建築施工管理技士 1級建築施工管理技士補 2級施工管理技士 一級建築士 二級建築士
試用期間終了後より支給、月10万上限 実額支給、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、社会保険完備、再雇用制度あり、育休
受動喫煙対策屋内禁煙
応募方法このサイトから応募します。応募後に、KENSETSU-X（TEAM-X株式会社）の担当者から連絡し、詳しい条件をお伝えします。

会社について

株式会社せんりについての情報です。

不動産投資コンサルタント会社「株式会社ひなご」の建築部門を独立させる形で2022年12月に設立したグループ会社。グループ全体で7期目にして売上500億円超を達成。土地仕入から設計・建築スケジュールを自社グループで管理しているため工程に余裕が持て、残業時間削減を実現。

キャリア・育成

年2回昇級査定あり。年功序列ではなく実力主義の評価制度のため、入社年数や年齢に関わらず成果や頑張りに応じて昇級・昇格が可能。全社員のうち約半数が入社1年以内に年収100万円以上の大幅昇級・昇格の実績あり。資格取得支援制度あり。

職場の環境

施工管理のメンバーは20代から50代まで幅広く、全員が中途入社 (20~30代が8割、40~50代が約2割ほど)。未経験からの入社や、女性も在籍。

応募後の流れ

  1. 1. このサイトから応募します（会員登録が必要です。費用はかかりません）。
  2. 2. TEAM-X株式会社の担当者から1営業日をめどに連絡し、詳しい条件をお伝えします。
  3. 3. 応募書類の添削と面接日程の調整を担当者が行います。
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