最終更新日: 2026/8/16
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【杉並・転勤無】施工管理からキャリアチェンジ歓迎◎積算事務◆内勤100%◆土日休◆残業30h程
施工管理からキャリアチェンジ歓迎の積算事務。内勤100%、土日休み、残業30h程度。
💰 年収 406〜600万円 月給 29万円〜38.7万円
📍 東京都 ・ 正社員
仕事内容
当社は東京、神奈川、千葉、埼玉と愛知を中心に、リーズナブルな価格で良質・快適・安心してお住まい頂ける住宅を提供している戸建住宅メーカーです。「人」を大切にし、社員の自主性を尊重するアットホームな社風です。また全社平均で7%と離職率も低く、後輩を育てる風土も根づいています。 今回は以下の業務をお任せすることを期待しています。 ■業務内容:【変更の範囲: 会社の定める業務】 注文・分譲住宅事業における積算業務をお任せします。 図面から必要となる部材の「数量」と「単価」を算出し、見積もり作成を行います。 高いデザイン性と性能を保ちつつ、より多くのお客様に届けられる適正な商品価格を実現するため、当社にとって重要なポジションです。 ■具体的な業務内容: ・当社事業の新築木造戸建て住宅の実行予算見積り ・図面から必要部材の数量を算出し、フォーマットに入力 ・建築費用の見積もり予算を工事担当者(施工管理者)に提出
求める人物像
積算業務経験のあるかたはもちろん、施工管理等現場からキャリアチェンジをしたいという方からのご応募お待ちしております。 施工管理 積算のご経験
この会社の強み
東京、神奈川、千葉、埼玉と愛知を中心に、リーズナブルな価格で良質・快適・安心してお住まい頂ける住宅を提供している戸建住宅メーカーです。「人」を大切にし、社員の自主性を尊重するアットホームな社風です。また全社平均で7%と離職率も低く、後輩を育てる風土も根づいています。業界に先がけて企画提案型住宅を手がけるなど、新しいスタイルの家づくりを得意としており、創業来最高の1461億円の売上も達成するなど着実な成長を遂げております。
キャリア・成長機会
教育制度:新人社員研修、実務研修、階層別研修、OJT研修
職場の環境
内勤100%の業務であり、積算業務だけに集中することが出来ます。組織には10名所属しており、分担して納期までに案件を担当していくため、ひとりひとりの負担が大きくならないようにしております。そのため、残業時間についても平均30時間程度となっております。出張や転勤はございませんので安心して長期就業いただけます。平均残業は30時間程度、年間休日122日とワークライフバランスを保ちながら、じっくりと業務を行える環境が整っています。業界平均が35時間を超えるなか、スタイリッシュな働き方を実現しておりワークライフバランスを重視し働きやすい環境を整えています。
募集要項
- 職種
- 積算・見積
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 年収 406〜600万円 月給 29万円〜38.7万円 年2回(6月、12月※業績により別途、決算賞与の支給あり) 年1回(4月※半年毎に人事考課実施、通年で判断) 通勤手当:全額支給(上限なし) 役職手当 資格手当:宅建20,000円、建築士一級40,000円、建築士二級20,000円、施工管理技士一級20,000円、施工管理技士二級8,000円 (上限なし) ※資格手当に該当する資格を新たに取得した場合、別途報奨金あり
- 勤務地
- 東京都 本社 (東京都杉並区宮前1-15-13)
- 勤務時間
- 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 (12:00~13:00) 時間外労働有無:有。平均残業時間:30時間以内。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間休日日数122日 年間有給休暇5日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 土曜、日曜、夏季及び年末年始休暇(いずれも連続8日)、有給休暇(入社日より付与※入社月により付与日数が異なります)、慶弔、産前・産後、看護、介護休暇等
- 保険
- 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
- 待遇・福利厚生
- 社会保険:社会保険完備 (健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) 寮社宅:借上社宅制度 (条件あり) 定年:65歳 健康保険組合における各種補助(人間ドック、予防接種、旅行・レジャー施設の優待)、福利厚生施設の利用制度 契約保養所、レクリエーション補助制度、従業員持株会制度 社用車貸与
- 受動喫煙対策
- 屋内禁煙
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