最終更新日: 2026/8/22
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【施工管理(管理職候補)|東証プライム上場グループ】木造高層建築物の国家プロジェクト 責任者|経験者限定|年収800万~1000万円|東京・首都圏|年間休日120日|完全週休2日制
木造高層建築物の国家プロジェクトの責任者候補として、施工管理業務全般を担っていただきます。東証プライム上場グループで、経験者限定のポジションです。
💰 年収 800〜1000万円 月給 57.1万円〜71.4万円
📍 埼玉県・千葉県・東京都 ・ 正社員
仕事内容
新規プロジェクトの立ち上げメンバーとして、施工計画の策定から現場の統括までをリードしていただきます。 具体的な業務内容は以下の通りです。 ・木造高層建築における現場管理(工程・品質・安全・予算) ・立ち上げに伴う課内メンバーの育成・マネジメント ・現場の知見を活かした、次世代の施工体制の構築 将来的には組織を支えるマネージャーとしてご活躍いただきます。
求める人物像
新たな立ち上げ事業のため、業務の立ち上げや新規事業を担える方、自己の向上を目指したい方を全力でサポートします。 内定の可能性が高い方: ・マネジメント経験のある方 ・木造構造計算、品質管理の経験がある方 ・CAD、JWの経験がある方 ・集合住宅の現場管理経験者 施工管理のご経験がある方。
この会社の強み
「豊・楽・快ゆ・た・か」創造企業。従業員満足度の高い労働環境が必要不可欠であり、福利厚生や報奨制度を導入し、様々な角度から従業員をサポートしています。 DXコンサル業・総合人材サービス業・不動産仲介事業・リフォーム事業・保証サポート・オーナー向けサービスといった様々な事業を展開しています。 「日本一憧れの会社になって、不動産業界の地位向上を目指す」というビジョンを掲げ、戸建供給数日本一を目指しています。
キャリア・成長機会
年功序列ではなく成果重視の評価制度で、若手でも責任あるポジションに抜擢されます。社員一人ひとりの挑戦を応援する制度(昇進・表彰・研修など)が充実しています。将来的には組織を支えるマネージャーとしてご活躍いただけます。資格取得支援や社員持株制度、産休育休など、長期的にキャリアを築ける制度が整っています。
職場の環境
「他社で10年かかる成長を、ケイアイでは5年で実現」できるスピード感ある環境です。全国展開の安定基盤とベンチャー的な挑戦文化を両立しており、残業削減や福利厚生充実など、働きやすさを追求した社風です。全社で残業削減に取り組み中であり、定時までに業務を終了できるよう、メリハリをもって働ける環境です。
募集要項
- 職種
- 建築施工管理
- ポジション
- 責任者/管理職候補/マネージャー
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 年収 800〜1000万円 月給 57.1万円〜71.4万円 賞与年2回(昨年度実績2か月分)。インセンティブ制度はありません。 昇給年1回(6月)。 通勤手当(車通勤可/駐車場完備※営業所による)、時間外手当、役職手当、家族手当、住宅購入手当、資格手当(1級建築士3万円/2級1万円、1級施工管理技士2万円/2級1万円、宅建1万円)。
- 勤務地
- 埼玉県・千葉県・東京都 東京都中央区、東京都練馬区、東京都国分寺市、埼玉県川口市、千葉県松戸市 (自社内勤務)
- 勤務時間
- 09:00~18:00 (実働8時間/休憩60分)。残業前休憩あり (18:00~18:30の30分間)。 月間平均残業時間:10時間以下。全社で残業削減に取り組み中。定時までに業務を終了できるよう、メリハリをもって働ける環境です。
- 休日・休暇
- 年間休日120日。完全週休2日制(土日)。年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、介護休暇、有給休暇、生理休暇、ハネムーン休暇、ボランティア休暇。
- 保険
- 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
- 待遇・福利厚生
- 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)。社用携帯貸与(スマホ)。資格取得支援(宅建士)。産休育休制度(取得実績多数)。企業主導型保育園の保育利用。時短勤務制度(適用条件あり)。時差勤務制度(適用条件あり)。社員持株制度(奨励金あり)。社員表彰制度。社内研修制度。慶弔金。ジョブローテーション制度。フリーエージェント制度。社内ホットライン設置。AMH(卵巣予備能)無料検査。カウンセラーによる健康相談無料。
- 必要な資格・経験
- 普通自動車運転免許(AT限定可) 1級建築士 1級施工管理技士
- 試用期間
- 6ヵ月)
- 受動喫煙対策
- 屋内禁煙
- 選考の流れ
- 書類選考→対面面接1回。選考に進む前のカジュアル面談も可能です。会社説明会・適性テストはありません。
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