【東京】電気設計｜年収400〜650万・年休125日（土日祝）／設立70年以上の安定基盤・省エネ設備にも携われる

仕事内容

電気を中心とした設計業務をご担当いただきます。 【仕事概要】 ・現地調査 ・打合せ（社内外、客先、役所等） ・計算書作成 ・設計図作成（外注管理を含む） ・見積作成（当社使用ソフトによる） 担当案件はホテル、医療施設、商業施設、公共施設など。案件ごとに最適な設備計画を立案し、設計から施工フェーズまで幅広く関与していただきます。 ＜入社後＞ これまでの経験や保有資格に応じて担当案件を決定します。まずは既存案件の設計業務や図面作成を担当しながら、当社の業務フローや設計基準を習得していただきます。 ＜キャリア＞ 将来的には電気設備設計の中核人材として大型案件や省エネルギー設備案件を担当。設計だけでなく、施工支援やプロジェクト全体の技術責任者としてのキャリアも目指せます。

求める人物像

・予定年収400〜650万円 ・第一種電気工事士または2級電気施工管理技士をお持ちで、電気工事施工管理／電気設計／CAD／見積作成のご経験がある方 ・現場を離れて設計で電気の専門性を高めたい方 ・残業は月平均13時間（全社平均）と少なめ ・年休125日・土日祝休み・設立70年以上の安定基盤 電気工事施工管理／電気設計／CAD／見積作成のいずれかの経験

この会社の強み

金沢本社の設備会社（同社）。空調・給排水・電気設備の設計施工を東京・北陸・新潟で手がけ、年休125日・直行直帰可など働きやすさも充実。 1954年設立の設備工事会社。空調設備・給排水設備の設計施工を主力に、防災設備、クリーンルーム、融雪装置まで手がける。北陸を地盤に東京・新潟へも展開。

キャリア・成長機会

自動制御システムの設計・メンテナンス。空調・設備の制御を担い、専門性の高い分野でキャリアを積める。 新入社員研修は9ヶ月（基礎研修5ヶ月＋各部署ローテーション4ヶ月）と手厚く、自分に合った職種を見極めたうえで配属される育成体制。資格取得の援助制度あり。

職場の環境

新潟。年休125日・土日祝・転勤なし。 完全週休2日制・年間休日124〜125日。働き方改革に取り組み、5年前と比べて残業時間を40%削減した実績がある。

募集要項

職種

設計

雇用形態

正社員

給与

年収 400〜650万円　月給 23万円〜40万円 年2回（7月・12月）計4ヶ月分 年1回 通勤手当・残業手当・家族手当・技術手当・役職手当・地域手当・資格手当（1級管工事施工管理技士2,000円/設備士等1,000円）・転勤手当・住宅補助手当

勤務地

東京都 東京本社（東京都豊島区西池袋5-1-3 メトロシティ西池袋／JR山手線 池袋駅）

勤務時間

8:30〜17:30（1日あたり所定労働時間8時間／休憩60分） 月平均13時間（全社平均）

休日・休暇

年間休日120日・完全週休2日制（土日祝）・夏季休暇・年末年始休暇・有給・慶弔・特別休暇・リフレッシュ休暇

保険

健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険

待遇・福利厚生

社会保険完備、資格取得支援、各種手当。 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険、退職金制度、従業員持株会、資格援助制度、社内親睦会（白峰会）。 あり（勤続3年以上）

あると良い資格

第一種電気工事士 2級電気工事施工管理技士 1級管工事施工管理技士

試用期間

6ヶ月

受動喫煙対策

屋内禁煙