【品質管理|東証プライム上場グループ】木造住宅の品質管理・施工基準づくり|施工管理経験者歓迎

ケイアイスター不動産株式会社愛知県・大阪府・兵庫県ほか1県

東証プライム上場グループ企業で、木造住宅の品質管理・施工基準づくりを担当。施工管理経験者を歓迎し、年収400万〜700万円。

給与年収 400〜700万円

勤務地愛知県・大阪府・兵庫県ほか1県　愛知県名古屋市千種区、大阪府大阪市北区/大阪市淀川区、兵庫県西宮市、福岡県福岡市東区

休日年間休日120日。完全週休2日制(土日)。年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、介護休暇、有給休暇、生理休暇、ハネムーン休暇。

応募このサイトから応募できます。応募後に担当者から連絡します

東証プライム上場グループ
スピード感ある成長環境
成果重視の評価制度
若手抜擢
全国展開の安定基盤
ベンチャー的挑戦文化
社員の挑戦を応援する制度
働きやすさを追求した社風
年間休日120日
完全週休2日制
平均残業10時間以下

仕事内容

新築・リフォーム工事の品質と安全を確保するための基準作りや、検査体制の管理、現場監督や協力業者の教育・指導を行います。【具体的な業務】・木造新築住宅・リフォームの各種工事の施工基準書の企画・変更・改定を実施します。・現場で実施された品質検査の内容を確認し、不具合がないか管理をします。・現場での労働災害、品質不良が起きないような仕組みづくり、品質向上のための取り組みを行います。【1日の流れ】 ①9時出勤 ②各現場監督からの検査報告書、検査会社からの報告書などのチェック ③現場監督・検査会社などからの問い合わせ対応 ④各品質・安全に関するミーティング実施 ※従事すべき業務の変更の範囲は、当社グループの業務全般となります。

求める人

【必要条件】・第一種運転免許(普通自動車/AT可) ・住宅の現場監督・設計いずれかの経験者【内定の可能性が高い人】・木造住宅の現場監督・設計いずれかの経験者・一級建築士/二級建築士/木造建築士/一級建築施工管理技士/二級建築施工管理技士・木造戸建て住宅の現場監督、設計、設計監理、品質管理、メンテナンス業務を経験された方職種経験(品質管理・施工管理・設計) に加え、不動産・建築業界での業種経験も考慮します。住宅の現場監督・設計いずれかの経験

募集要項

採用企業	ケイアイスター不動産株式会社
職種	品質管理品質管理／施工管理
求人登録日	2026/7/19
雇用形態	正社員
給与	年収 400〜700万円　月給 28.6万円〜賞与：賞与年2回(昨年度実績2か月分)。インセンティブ制度はありません。昇給：昇給年1回(6月)。※試用期間終了後手当：通勤手当(車通勤可/駐車場完備※営業所による)、時間外手当、役職手当、家族手当、住宅購入手当、資格手当(宅建月1万円、施工管理技士1級2万円/2級1万円、建築士1級3万円/2級1万円)。
勤務地	愛知県・大阪府・兵庫県ほか1県愛知県名古屋市千種区、大阪府大阪市北区/大阪市淀川区、兵庫県西宮市、福岡県福岡市東区
勤務時間	09:00~18:00 (実働8時間/休憩60分)。※残業前休憩あり (18:00~18:30の30分間) 月間平均残業時間:10時間以下。夜間勤務:なし。全社で残業削減に取り組み中。
休日・休暇	年間休日120日。完全週休2日制(土日)。年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、介護休暇、有給休暇、生理休暇、ハネムーン休暇。
保険	健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
待遇・福利厚生	各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)、社用携帯貸与(スマホ)、資格取得支援(宅建士)、産休育休制度(取得実績多数)、時短勤務制度(適用条件あり)、時差勤務制度(適用条件あり)、社員持株制度(奨励金あり)、社員表彰制度、社内研修制度、ジョブローテーション制度、フリーエージェント制度、社内ホットライン設置。
必要な資格・経験	第一種運転免許(普通自動車/AT可) 住宅の現場監督・設計いずれかの経験
あると良い資格	一級建築士二級建築士木造建築士一級建築施工管理技士二級建築施工管理技士
試用期間	6ヵ月）
受動喫煙対策	屋内禁煙
選考の流れ	書類選考→対面面接1回のフロー。選考に進む前のカジュアル面談も可能です。
応募方法	このサイトから応募します。応募後に、KENSETSU-X（TEAM-X株式会社）の担当者から連絡し、詳しい条件をお伝えします。

会社について

ケイアイスター不動産株式会社についての情報です。

「他社で10年かかる成長を、ケイアイでは5年で実現」できるスピード感ある環境。年功序列ではなく成果重視の評価制度で、若手でも責任あるポジションに抜擢。全国展開の安定基盤とベンチャー的な挑戦文化を両立。社員一人ひとりの挑戦を応援する制度 (昇進・表彰・研修など)。残業削減や福利厚生充実など、働きやすさを追求した社風。理念・ビジョンは「豊かで楽しく快適なくらしの創造をめざす」。従業員満足度の高い労働環境を重視。DXコンサル業・総合人材サービス業・不動産仲介事業・リフォーム事業・保証サポート・オーナー向けサービスといった様々な事業を展開。日本一憧れの会社を目指し、不動産業界の地位向上を目指す。