最終更新日: 2026/8/25
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【足立/転勤なし】 設備施工管理(空調・衛生) ◇土日祝休/官公庁案件/元請け/直行直帰可/出張なし
設備施工管理経験者の方へ!原則1人1案件担当/元請け案件メインで裁量が大きい/施工件数保守・管理を含めて1万件以上の圧倒的施工実績有/創業60年を迎えたリノベーション事業展開企業です。
💰 年収 400〜600万円 月給 28万円〜40万円
📍 東京都 ・ 正社員
仕事内容
経験、適性に応じて案件をお任せします。元請けの設備施工管理業務(空調・衛生)全般をお任せします。安全管理,品質管理,工程管理・原価管理などを行います。 工期は基本半年~1年程度、案件予算は5000万円~5億円です。原則1人1案件を担当し、規模によってはチーム単位の監督制度もあります。元請け案件がメインで、官公庁からの受注が約7割、改修工事が約9割を占めます。 建築・設備・電気施工を同社で一括管理しており、地元に根付いた事業展開で高い施工精度が必要な官公庁案件の施工実績が多数あります。元請け案件がメインのため裁量が大きく、ゼネコンから無理難題を求められることはほぼありません。 入社後1か月間は経験に応じて社内にて研修プログラムを座学で学ぶフォロー体制があり、中途入社の方も定着しやすい環境です。該当の資格取得時には登録費を会社が全額負担します。 当社は空調設備機器工事に50年以上携わっており、公共事業及び民間企業等幅広く案件を受注しております。豊富な経験と確かな技術を元に、お客様のニーズに必ずお応えすることが強みです。総業60年を迎え、公共施設・工場・倉庫・ビル・商業施設などのリノベーション事業を展開し、建築工事、設備工事、電気工事を計画、施工、メンテナンスまでワンストップで行います。
求める人物像
普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちで、設備工事の現場代理人経験が3年以上ある方(公共、民間、新築、改修問わず)を求めています。 普通自動車運転免許(AT限定可)、設備工事の現場代理人経験(目安3年以上。公共、民間、新築、改修問わず)
この会社の強み
空調設備機器工事に50年以上携わり、公共事業及び民間企業等幅広く案件を受注。豊富な経験と確かな技術で顧客ニーズに応える。総業60年を迎え、公共施設・工場・倉庫・ビル・商業施設などのリノベーション事業を展開し、建築工事、設備工事、電気工事を計画、施工、メンテナンスまでワンストップで提供。
キャリア・成長機会
入社後1か月間は経験に応じた社内研修プログラム(座学)があり、中途入社の方も定着しやすい環境です。資格取得支援制度があり、受験に係わる費用は全額会社負担です。
募集要項
- 職種
- 設備施工管理
- ポジション
- 現場代理人
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 年収 400〜600万円 月給 28万円〜40万円 年2回(7月、12月) ※昨年度実績:3か月分 年1回(8月) 通勤手当(全額支給)、住宅手当、社用車貸与
- 勤務地
- 東京都 東京都足立区青井5丁目13-7 SHOWAコーポレートビル
- 勤務時間
- 8:00~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:90分 (10:00~10:15, 12:00~13:00, 15:00~15:15) 時間外労働あり。固定残業手当/月:65,205円~93,135円(固定残業時間42時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給。
- 休日・休暇
- 週休2日制(土日祝日)、年間休日日数105日。夏季休暇、年末年始休暇等。年間有給休暇10日~40日(入社半年経過後付与)。※祝日のある週の土曜日と毎月最終土曜日は出勤日。
- 保険
- 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度(勤続3年以上から対象)。定年60歳、再雇用制度あり。研修制度、資格取得支援制度(合否問わず受験に係わる費用全額負担)。社用車貸与、社内表彰制度、社員旅行。育児短時間措置制度、作業着貸与、休業補償、IUJターン入社補助(通勤2時間以上の場合引越し代10万円、2年間3万円家賃補助)、健康診断・ストレスチェック、ご両親感謝DAY(父の日に商品券・母の日にお花プレゼント)、チャイルドハッピーDAY(子供の誕生日1人5千円商品券)、誕生日祝い制度(ケーキ贈呈)。 退職金制度(勤続3年以上から対象)
- 試用期間
- 3ヶ月
- 受動喫煙対策
- 屋内禁煙
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