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担当者サポートつき正社員電気工事施工管理

【神奈川/藤沢】電気工事施工管理(太陽光・電気設備/残業月15h)

株式会社サステナ神奈川県

残業月15h以下!太陽光発電・電気設備で未来を創る。正当評価で成長できる施工管理

給与年収 409〜725万円
勤務地神奈川県 神奈川県藤沢市羽鳥1-6-7
応募このサイトから応募できます。応募後に担当者から連絡します
  • 残業月平均15h
  • 評価制度充実
  • 転勤なし
  • 太陽光発電専門
  • 社会貢献性◎
  • 定着率が高い
  • カジュアル面談可
  • 専門性向上

仕事内容

■概要 株式会社サステナにて、太陽光発電設備および電気設備の施工管理業務全般をお任せします。再生可能エネルギーの普及に貢献するやりがいを感じながら、これまでのご経験を存分に活かせるポジションです。残業は月平均15時間と働きやすい環境で、ワークライフバランスを重視したい方にも最適です。 ■主な業務 * 太陽光発電設備(屋根上・自家消費型が中心)の施工計画立案 * 工程管理、品質管理、安全管理、原価管理 * 協力会社との連携・調整、資材発注管理 * 施主様との打ち合わせ、進捗報告 * 各種書類作成、行政への申請業務 * 竣工検査、引き渡し業務 * 蓄電池やEV充電設備に関する案件に携わる機会もあります。 ■案件・現場の特徴 手掛けるのは、主に屋根上設置型や、工場・商業施設等での自家消費型太陽光発電設備です。再生可能エネルギーへの関心が高まる中、社会貢献性の高いプロジェクトに携わることができます。現場は神奈川県藤沢市を拠点とし、転勤はありません。基本的に出張は少ないですが、全国各地の案件に対応する可能性もございます。お客様のニーズに応じた最適なソリューションを提供するため、多様な現場での経験を積むことが可能です。 ■入社後の流れ 入社後はまず、当社の事業内容やこれまでの実績、社内ルールについて理解を深めていただきます。その後、OJT形式で先輩社員と共に実際の現場に入り、当社の施工管理の進め方や品質基準を習得。あなたの経験やスキルに合わせて、徐々に担当案件をお任せしていきます。経験豊富なベテランから若手まで幅広い層の社員が活躍しており、困ったことがあればすぐに相談できる環境です。

求める人

・電気工事士第二種の資格をお持ちで、屋根上・自家消費太陽光発電設備の施工管理経験がある方 ・再生可能エネルギー分野でのキャリアを築きたい方 ・ワークライフバランスを重視し、安定した環境で長く働きたい方 ・正当な評価を受けながら、自身のスキルアップを目指したい方 ・蓄電池やEV充電設備など、新しい技術にも積極的に挑戦したい方 屋根上・自家消費太陽光発電設備の施工管理経験

募集要項

採用企業株式会社サステナ
職種施工管理(電気)
求人登録日2026/7/28
雇用形態正社員
給与年収 409〜725万円 月給 25.6万円〜45.3万円
勤務地神奈川県 神奈川県藤沢市羽鳥1-6-7
勤務時間平均残業:15時間
必要な資格・経験電気工事士第二種 屋根上・自家消費太陽光発電設備の施工管理経験
あると良い資格電気工事施工管理技士2級
選考の流れ1〜2回(カジュアル面談OK)
応募方法このサイトから応募します。応募後に、KENSETSU-X(TEAM-X株式会社)の担当者から連絡し、詳しい条件をお伝えします。

会社について

株式会社サステナについての情報です。

株式会社サステナは、再生可能エネルギー分野、特に太陽光発電設備の施工管理において豊富な実績を持つ企業です。社会貢献性の高い事業を通じて持続可能な社会の実現に貢献しています。当社の最大の強みは、社員一人ひとりの頑張りを正当に評価する明確な評価制度。成果やプロセスが適正に給与やポジションに反映されるため、モチベーション高く業務に取り組めます。また、月平均15時間という業界内でも低い残業時間を実現しており、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。この働きやすさが高い定着率に繋がっており、安心して長くキャリアを築ける環境が整っています。専門性の高い分野で、安定した経営基盤のもと、あなたのスキルを存分に発揮してください。

キャリア・育成

当社では、太陽光発電設備という専門分野に特化することで、施工管理としての深い知識と技術を習得できる環境があります。屋根上・自家消費型といった特定の領域で経験を積むことで、市場価値の高いスペシャリストを目指せます。また、蓄電池やEV充電設備といった新たな技術への対応も積極的に行っており、常に最新の知見を吸収し、自身のキャリアの幅を広げることが可能です。将来的には、プロジェクトマネージャーとして大規模案件を統括したり、後進の育成に携わったりと、ご自身の志向に応じたキャリアパスを描けます。評価制度が明確なため、実績が正当に評価され、早期の昇進・昇給も期待できます。

職場の環境

社員のワークライフバランスを重視する社風が根付いており、月平均15時間という低い残業時間を実現しています。これにより、プライベートの時間も大切にしながら、長期的にキャリアを築くことが可能です。高い定着率は、社員が安心して働ける環境であることの証。経験豊富なベテランから若手まで幅広い年代の社員が活躍しており、互いに協力し合い、助け合う風土があります。困ったことがあれば気軽に相談できる、風通しの良い職場です。

応募後の流れ

  1. 1. このサイトから応募します(会員登録が必要です。費用はかかりません)。
  2. 2. TEAM-X株式会社の担当者から1営業日をめどに連絡し、詳しい条件をお伝えします。
  3. 3. 応募書類の添削と面接日程の調整を担当者が行います。
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