五洋建設株式会社
【契約社員】建築営業【愛媛県松山市/四国限定】★転居を伴う転勤なし/年間休日128日(2026年度)/年収600万円〜
五洋建設株式会社徳島県・香川県・愛媛県 ほか1県
四国限定勤務!転居を伴う転勤なしの建築営業
- 四国限定勤務
- 転居を伴う転勤なし
- 年間休日128日(2026年度)
- 完全週休2日制
- 大手ゼネコン
- 無期転換制度あり
- 寮制度あり
- 資格取得支援
仕事内容
■概要 五洋建設の建築部門にて、建築施工の技術力を形(建築構造物)にする営業職をお任せします。契約社員として特定の地域内(四国4県内)での勤務となり、転居を伴う転勤はありません。 ■主な業務 建築施工の技術力を活かし、お客様のニーズに応える建築構造物の提案・受注活動を行います。 ■案件・現場の特徴 当社は海上土木のイメージが強いかもしれませんが、建築部門は会社の事業の約1/3を担っています。臨海部案件(物流倉庫)に強みを持ちつつ、新築の様々な建築案件を社会に提供しています。 ◇主な案件分野 ・重点分野:物流、医療福祉、住宅、環境 ・成長・有望分野:データセンター、商業施設、防衛関係、ホテルなど 土木・建築一体工事案件も手掛けており、建築構造物の施工と地盤の土木施工を同時に実施するプロジェクトもあります(例:ヨドバシ梅田タワー)。 また、サステナビリティ経営の一環としてカーボンニュートラルを推進しており、洋上風力建設のトップランナーを目指すとともに、自然エネルギー活用や高効率設備によるZEB認証建築物の提供にも注力しています。 ■入社後の流れ・任される範囲 契約社員は特定の地域内での勤務となり、その地域外への転勤はありません。プロパー社員・キャリア社員の区別なく、ご自身の意欲次第で活躍の場を広げられる機会があります。入社後は、会社の方向性に沿って、何を成し遂げたいか、何に挑戦したいか、ご自身のキャリアビジョンを軸に可能性を広げていただくことを期待しています。
求める人
建設会社での営業経験、または不動産デベロッパーでの営業経験
募集要項
| 採用企業 | 五洋建設株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 営業 |
| 求人登録日 | 2026/10/12 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 給与 | 年収 600〜760万円 月給 36万円〜46万円 手当:通勤手当(実費支給)、時間外手当、深夜勤務手当、休日出勤手当、別居手当 |
| 勤務地 | 徳島県・香川県・愛媛県 ほか1県 四国4県内 |
| 勤務時間 | 定時:8:30~17:30(昼休憩1h含む) ※配属現場によりフレックスタイム制、夜勤、シフト制あり |
| 休日・休暇 | <年間休日128日 ※2026年度> ■完全週休2日制(土曜・日曜) ■祝日 ■年末年始休暇 ■中元休暇 ■その他会社で定める特定休日 ■有給休暇 ┗入社年度、入社月に応じて入社時に2~20日付与 ┗翌年度4月1日に20日付与 ■慶弔休暇 ■転勤休暇 ■育児・介護休業 ◎4週8休の定着を実現しています。 ◎休日出勤の場合あり ┗やむなく休日出勤となった場合、振替休日を取得していただきます。 |
| 保険 | 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 |
| 待遇・福利厚生 | 【休暇制度】 年間休日128日(2026年度)、完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日、年末年始休暇、中元休暇、その他会社で定める特定休日、有給休暇(入社年度・入社月に応じて入社時に2~20日付与、翌年度4月1日に20日付与)、慶弔休暇、転勤休暇、育児・介護休業。4週8休の定着を実現しており、やむなく休日出勤となった場合は振替休日を取得いただきます。 【その他福利厚生】 寮制度(独身寮/単身赴任寮 ※条件有)、社内預金、住宅財形貯蓄、持株会、通勤手当(実費支給)、時間外手当、深夜勤務手当、休日出勤手当、別居手当、帰省制度(単身赴任者:帰省旅費支給 年24回 実費支給)、定期健康診断(人間ドック並み健診)、自己啓発支援金制度、資格取得支援(宅地建物取引士、再開発コーディネーターなど)。 【加入保険】 健康保険(五洋建設健康保険組合 ※国保等と比して手厚い医療費補償=付加給付あり)、厚生年金保険、雇用保険、労災保険。 |
| 必要な資格・経験 | 建設会社での営業経験、または不動産デベロッパーでの営業経験 |
| あると良い資格 | 宅地建物取引士 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 選考の流れ | 書類選考 → 性格検査(WEB) → 面接(対面) → 内定 |
| 応募方法 | このサイトから応募します。応募後に、KENSETSU-X(TEAM-X株式会社)の担当者から連絡し、詳しい条件をお伝えします。 |
会社について
五洋建設株式会社についての情報です。
五洋建設は、国内土木・国内建築・海外事業の3本柱でバランスの取れた事業展開をしています。部門間連携による土木・建築一体工事で新たな価値を創造。サステナビリティ経営を柱とし、カーボンニュートラルの推進にも注力。海上土木の強みを活かした洋上風力建設のトップランナーを目指し、ZEB認証建築物の提供を通じて良質な社会インフラ・建築物の建設に貢献しています。
キャリア・育成
プロパー社員・キャリア社員の区別なく、ご自身の意欲次第で活躍の場を広げられる機会があります。会社の方向性に沿って、何を成し遂げたいか、何に挑戦したいか、自身のキャリアビジョンを軸に可能性を広げることが可能です。
応募後の流れ
- 1. このサイトから応募します(会員登録が必要です。費用はかかりません)。
- 2. TEAM-X株式会社の担当者から1営業日をめどに連絡し、詳しい条件をお伝えします。
- 3. 応募書類の添削と面接日程の調整を担当者が行います。
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