最終更新日: 2026/8/16
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【田町/高松G】積算《働き方◎土日祝休み/年休126日/転勤無》※施工管理からのキャリアチェンジ歓迎
自社設計施工比率90%以上!本気の就業環境改革により年休126日・土日祝休み・週2日ノー残業デーを実現。施工管理からのキャリアチェンジ歓迎の積算職。
💰 年収 500〜800万円 月給 28.9万円〜
📍 東京都 ・ 正社員
仕事内容
同社積算部にて、賃貸マンション・オフィスビル・商業施設・病院・工場・物流センターなどの建設における積算業務全般をお任せいたします。 【業務詳細】数量拾い、数量調書作成、積書徴収(メーカー等より)、同業者メーカーとの打合せ調整、積算書作成、関連部署との調整を行います。積算部は18名体制です。 【就業環境】年間休日126日+有休最低5日以上消化、社員の50%以上がキャリア採用、キャリア入社の幹部社員割合は40%以上、週2日ノー残業デーの実施など、働き方改革を推進しています。 【業務特徴】髙松コンストラクショングループ技術研究所による技術力の高さが強みです。耐震実験、防災、環境技術、社会インフラの長寿命化研究など多岐にわたる分野で技術開発を行っています。また、自由設計にこだわり、平均受注額7億円、1棟5階~20階建のRC造中心に100名を超える1級建築士が在籍しています。 【同社について】東証一部上場の株式会社髙松コンストラクショングループの主軸企業として、創業100年を超える老舗総合建設会社です。グループ各社の強みを活かしながら業績拡大を継続しています。
求める人物像
施工管理からのキャリアチェンジを歓迎します。 建築工事または電気設備工事の積算経験
この会社の強み
東証一部上場の株式会社髙松コンストラクショングループの主軸企業であり、創業100年を超える老舗総合建設会社です。グループ各社の強みを活かしながら業績拡大を継続しています。髙松コンストラクショングループ技術研究所による高品質維持・向上への研究開発(耐震実験、防災、環境技術、社会インフラの長寿命化研究など)や、自由設計によるデザインへのこだわり(100名を超える1級建築士が在籍)が強みです。
キャリア・成長機会
OJT、階層別研修等
職場の環境
年間休日126日+有休最低5日以上消化、社員の50%以上がキャリア採用、キャリア入社の幹部社員割合は40%以上、週2日ノー残業デーの実施など、働き方改革を推進しており、残業は業界比で圧倒的に少ないです。
募集要項
- 職種
- 積算・見積
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 年収 500〜800万円 月給 28.9万円〜 年2回(7月、12月) 年1回(4月) 通勤手当(全額支給)
- 勤務地
- 東京都 東京本店 住所:東京都港区芝4-8-2
- 勤務時間
- 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 有。残業は業界比で圧倒的に少ないです(月0時間~30時間)。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(土日祝日)、年間休日日数126日。夏季、年末年始、有給、慶弔、特別休暇。年間有給休暇10日~20日(入社半年経過後の付与日数。入社時に最大10日間付与※入社月による)。
- 保険
- 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
- 待遇・福利厚生
- 各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)、社員持株制度、財形貯蓄制度、慶弔見舞金、全国契約保養所、親睦会、各種クラブ、社内レクリエーションなど。育児休業取得実績あり。 退職金制度、確定拠出年金制度
- 試用期間
- 3ヶ月
- 受動喫煙対策
- 屋内原則禁煙(喫煙専用室あり)
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