【埼玉県/未経験歓迎】新築戸建住宅の建築ディレクター◆転勤無◆残業少なめ◆手に職つける

仕事内容

建売住宅を主軸とするハウスメーカーにて、新築住宅の建設に伴う調整・管理業務を担当いただきます。予算組み、資材発注、協力業者の手配・段取り、現場管理（安全・品質・工程・原価）、アフターフォローなど、家づくりのすべてを手掛けます。 具体的な業務: ○建設前: 設計図書の確認、予算組み、材料の発注、各協力会社の手配/段取り (1人当たり年間で20~30棟担当) ○建設中: 現場での安全/品質/原価/工程管理 (安全: 怪我なく業務ができるかチェック、品質: 法令通り、各種基準を守れているかチェック、原価: 予算内できちんと収められるかチェック、工程: スケジュール内に竣工できるかチェック) □建設後: 顧客への引き渡し、アフターフォロー (修繕)

求める人物像

市場価値の高いスキルを身に付け、長期的に働きたい方、休日出勤・残業・転勤を心配せずワークライフバランスを大切にしたい方、頑張りや成果が正当に評価される環境で働きたい方、業績が安定している企業で腰を据えて働きたい方。

この会社の強み

リーズナブルな価格で良質で快適な戸建住宅を提供。創業来最高の1050億円の売上を達成するなど着実な成長を遂げている。ワークライフバランスを重視し、業界平均を大きく下回る平均残業時間（21.5時間）で働きやすい環境を整備。

キャリア・成長機会

建設工事の調整・管理を通じて建築や法律に関する専門性の高いスキルを習得可能。経験を積むことで市場価値を高め、将来的に年収1000万円も実現できるキャリアパス。

職場の環境

ワークライフバランスを重視した働きやすい環境。

募集要項

職種

建築施工管理

雇用形態

正社員

給与

年収 400〜600万円　月給 27万円〜40.8万円 年2回（6月、12月）。業績により別途、決算賞与の支給あり。 年1回（4月、半年毎に人事考課実施、通年で判断） 通勤手当（全額支給、上限なし）、役職手当、資格手当（宅建20,000円、建築士一級40,000円、建築士二級20,000円、施工管理技士一級20,000円、施工管理技士二級8,000円、上限なし。資格取得時に別途報奨金あり）

勤務地

埼玉県 埼玉県内の現場（大宮、戸田第一、志木、浦和のいずれかの現場）

勤務時間

8:30～17:00（所定労働時間:7時間30分）、休憩時間:60分（12:00～13:00） 月平均22時間。固定残業手当（35時間0分/月）が月給に含まれ、超過分は追加支給。

休日・休暇

年間休日日数122日。完全週休2日制（土日祝日）。原則土日祝休み（出勤の際は代休を取得）。年間有給休暇5日～20日（入社直後の付与日数による）、夏季・年末年始休暇（連続8日）、慶弔休暇、産前・産後休暇、看護休暇、介護休暇等。

保険

健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険

待遇・福利厚生

社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）。定年65歳。教育制度（新人社員研修、実務研修、階層別研修、OJT研修）。健康保険組合における各種補助（人間ドック、予防接種、旅行・レジャー施設の優待）、福利厚生施設の利用制度。契約保養所、レクリエーション補助制度、従業員持株会制度。社用車貸与。 退職金制度（一時金、確定拠出年金）

受動喫煙対策

屋内禁煙