担当者サポートつき正社員現場事務・営業
五洋建設株式会社
給与年収 664〜1142万円
勤務地全国
年収664万〜1142万円年間休日128日完全週休2日制（土曜・日曜）寮・社宅制度あり
写真は仕事内容のイメージです担当者サポートつき正社員現場事務・営業
【埼玉・三郷】人事制度企画（人事部立ち上げメンバー）｜創業50年超・官公庁案件9割の安定企業／転勤なし・年休125日・完全土日祝休み
株式会社新電気埼玉県
人事部の新規立ち上げメンバー。就業規則・賃金規定・評価制度の策定から社保手続きまで、制度づくりを一手に担うポジションです。
給与年収 450〜550万円
勤務地埼玉県 本社（埼玉県三郷市早稲田4-7-9）
休日完全週休二日制（土・日・祝）／年間休日125日 ※有給休暇含まず／年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・慶弔休暇／有給休暇（年平均7日間以上の取得実績あり）
応募このサイトから応募できます。応募後に担当者から連絡します
- 電気がメインの会社
- 残業時間が少ない
- ワークライフバランス良好
- 官公庁メインの現場
- 元請比率10％・官公庁9割
- 2種電工＋経験でOK
- 年間休日125日・公共施設実績
仕事内容
人事部発足にあたる新規正社員メンバーとして、人事制度企画全般をお任せします。 ・就業規則、賃金規定、評価制度、その他社内ルールの策定・改訂業務 ・社会保険の加入／喪失手続き ・入退社手続き など ※1名の増員募集。新組織のスターティングメンバーとしてご活躍いただきます。 ※当社は1973年創業。電気設備工事・空調設備工事・電気通信設備工事を手がけ、官公庁からの依頼工事が9割近くを占める安定企業です（年商10億円規模）。
求める人
【必須】 ・人事制度企画のご経験が3年以上ある方 ・制度を通して会社を良くしていくことにモチベーションが高い方 【歓迎】 ・従業員50人以上の組織で人事制度設計のご経験がある方 ・就業規則／制度企画／評価制度構築に携わったことがある方 ・PC操作が得意な方、Officeソフトを問題なく使用できる方 ・会社の発展に貢献することに意欲的な方 ※立ち上げフェーズで裁量を持って制度づくりに取り組みたい方に向いています。 人事制度企画の実務経験3年以上／就業規則・賃金規定・評価制度の策定または改訂経験
募集要項
| 採用企業 | 株式会社新電気 |
|---|---|
| 職種 | 工事事務 |
| 求人登録日 | 2026/8/23 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 450〜550万円 月給 30.3万円〜37万円 賞与：年2回（6月・12月）／昨年度実績：3ヶ月分 ※業績による 昇給：年1回（7月） 手当：交通費支給（上限月3万円）／時間外手当／家族手当／役職手当／休日出勤手当／資格取得支援制度（受験費用は合格時に会社負担、講習費用も全額支給）／制服貸与／社員旅行制度／マイカー通勤可・駐車場完備 |
| 勤務地 | 埼玉県 本社（埼玉県三郷市早稲田4-7-9） |
| 勤務時間 | 8:30〜17:30（実働8時間／休憩60分） 完全土日祝休み 公開情報に明記なし（同社の他職種は月平均20時間未満） |
| 休日・休暇 | 完全週休二日制（土・日・祝）／年間休日125日 ※有給休暇含まず／年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・慶弔休暇／有給休暇（年平均7日間以上の取得実績あり） |
| 保険 | 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 |
| 待遇・福利厚生 | 各種社会保険完備／関東電気工事業企業年金基金／退職金制度／資格取得支援制度（受験費用は合格時に会社負担、講習費用も全額支給）／社員旅行制度／制服貸与／マイカー通勤可・駐車場完備／お誕生日にホールケーキをプレゼント 退職金：あり／関東電気工事業企業年金基金に加入 |
| 必要な資格・経験 | 人事制度企画の実務経験3年以上／就業規則・賃金規定・評価制度の策定または改訂経験 |
| 試用期間 | あり（3ヶ月／雇用形態・給与は本採用時と同じ） |
| 受動喫煙対策 | 屋内原則禁煙（喫煙専用室あり） |
| 応募方法 | このサイトから応募します。応募後に、KENSETSU-X（TEAM-X株式会社）の担当者から連絡し、詳しい条件をお伝えします。 |
会社について
株式会社新電気についての情報です。
1973年創業、埼玉県三郷市に本社を置く電気設備工事会社。官公庁からの依頼工事が9割近くを占め、年商10億円規模まで成長した安定企業です。ISO9001認証取得。2025年度よりAIを積極導入し、業務効率化を進めています。
キャリア・育成
人事部の新規立ち上げメンバー。就業規則・賃金規定・評価制度をゼロベースで設計でき、制度づくりの裁量が大きいポジションです。年収例：入社1年目 450万（一般）／3年目 500万（一般）／6年目 550万（主任）。
職場の環境
職種・年齢・性別に関わらず自然に助け合う温かな社風。iPad、LINE WORKS、AIを活用し社員同士のコミュニケーションも円滑です。働き方改革・ワークライフバランスの充実を推進しており、完全土日祝休み・年間休日125日。
応募後の流れ
- 1. このサイトから応募します（会員登録が必要です。費用はかかりません）。
- 2. TEAM-X株式会社の担当者から1営業日をめどに連絡し、詳しい条件をお伝えします。
- 3. 応募書類の添削と面接日程の調整を担当者が行います。
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