剛保建設株式会社
【建築施工管理】オフィスの内装工事/直行直帰可/創業2年の成長企業◎
株式会社リブレスト東京都
成長企業でオフィスの理想を形に。内装施工管理として、直行直帰・在宅・時間選択制で柔軟に活躍!
- 成長企業の核人材
- オフィス空間を創造
- 直行直帰・在宅可
- 柔軟な勤務時間
- 年間休日123日
- 残業月20~30h
- 裁量大きく活躍
- キャリアアップ支援
仕事内容
■概要 オフィス移転やリニューアルに伴う内装工事のソリューションを提供する当社にて、建築施工管理業務をお任せします。企業のオフィスづくりに直接関わり、働く人々のモチベーションを高める心地良い空間づくりに貢献できる、やりがい溢れる仕事です。 ■主な業務 お客様の理想のオフィスを実現するため、プロジェクト全体の進行管理から品質・安全管理まで、幅広い業務に携わっていただきます。 ・工程表の作成及び進行管理 ・建設業免許に係る資料の調製 ・協力会社への指示及び調整 ・現場での安全・品質チェック ・デザイナーや営業との打ち合わせ ・完成後の立ち会い及びお引き渡し ・図面、見積書等の審査 ■案件・現場の特徴 当社は元請け会社として、工事の監理監督に特化。お客様のニーズに深く寄り添い、最適なオフィス空間を創造します。案件は関東を中心に、関西や博多(全体の約2割)へも展開しており、出張が発生することもあります。 工期は約1週間と短期間の案件が中心ですが、規模によっては1ヶ月前からデザイン・設計・協力会社の手配を進めます。スピーディーかつ質の高いプロジェクトマネジメント力が求められる環境です。 【案件例】 ・レイアウト変更工事(従業員増加に伴う座席確保・区画分けの明確化) ・エントランスの照明サイン工事(新しくできた会社のロゴをしっかりと表現) ・新規入居工事(造作家具・什器納品・自由度高く妥協をしないオフィスに) ・トイレリニューアル工事(老朽化した衛生設備のリニューアル) ・移転PM(ダークトーンの木質空間を活かした刷新) ・館内増床移転工事(小上がり和室テイストの休憩室に変更) ■入社後の流れ 経験が浅めの方でもご安心ください。まずは小規模案件からスタートし、OJTを通じて着実に業務を習得していただきます。成長に応じて、徐々に大規模案件や複合的なプロジェクトをお任せし、ステップアップできる環境です。経験豊富な先輩社員が丁寧にサポートします。
求める人
・建築施工管理のご経験をお持ちの方 ・空間デザインやオフィスづくりに強い興味をお持ちの方 ・創業期の活気ある職場で、主体的に意見を出し、組織を共に創り上げたい方 ・新しい働き方や柔軟な環境で、自身の能力を最大限に発揮したい方 建築施工管理のご経験
募集要項
| 採用企業 | 株式会社リブレスト |
|---|---|
| 職種 | 施工管理(建築) |
| 求人登録日 | 2026/10/5 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 530〜900万円 月給 32万円〜55万円 賞与:年2回(6月・12月) 昇給:年1回(6月) 手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) |
| 勤務地 | 東京都 東京都 千代田区 岩本町3-5-8 岩本町シティプラザビル2階 |
| 勤務時間 | 09:00~17:30(実働7時間30分、休憩60分) 出社時間は仕事の状況に合わせて、一日の所定労働時間を守れば、7時、8時、9時、10時など自由に決めることが可能。 残業あり。多くて30時間/月、工事が詰まっていない場合は20時間/月以下。 |
| 休日・休暇 | 年間休日123日。完全週休二日制(土曜、日曜、祝日)、夏季休暇5日、年末年始休暇5日。有給休暇(10日~、法定通り)。休日出勤の場合は代休取得。 |
| 待遇・福利厚生 | ・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・通勤手当(会社規定に基づき支給) ・残業手当(残業時間に応じて別途支給) ・賞与年2回(6月・12月) ・昇給年1回(6月) ・年間休日123日(完全週休二日制:土曜、日曜、祝日) ・夏季休暇5日 ・年末年始休暇5日 ・有給休暇(入社半年後10日~、法定通り) ・休日出勤時は代休取得 ・ベネフィット・ステーション(福利厚生代行サービス) ・試用期間3ヶ月(条件変更なし) 退職金:なし |
| 必要な資格・経験 | 建築施工管理のご経験 |
| あると良い資格 | 1級建築施工管理技士 2級建築施工管理技士 一級建築士 二級建築士 |
| 選考の流れ | 面接1~2回(目安)、筆記試験なし。 |
| 応募方法 | このサイトから応募します。応募後に、KENSETSU-X(TEAM-X株式会社)の担当者から連絡し、詳しい条件をお伝えします。 |
会社について
株式会社リブレストについての情報です。
創業2年という若さながら、すでに多くの実績と信頼を築いているのが当社の最大の強みです。オフィスの移転・リニューアルから内装工事、運営管理まで、お客様のあらゆるオフィスニーズにワンストップで対応。特に、高いスキルを持つ職人との連携による品質と、適正な価格設定が高く評価され、依頼が急増しています。コロナ禍以降のオフィス変革ニーズを捉え、企業のビジネス成功を空間デザインの力で力強くサポートする、成長性豊かな企業です。意見を積極的に出し合える活気ある環境で、会社と共に成長していく醍醐味を味わえます。
キャリア・育成
経験の浅い方でも安心してスタートできるよう、まずは小規模な案件からお任せします。OJTを通じて着実にスキルを習得し、経験を積むことで、徐々に大規模かつ複雑なプロジェクトの主担当として活躍できる機会を提供します。創業期の企業であるため、組織づくりや新たな事業展開にも積極的に関われるチャンスがあり、将来的な管理職や幹部候補としてのキャリアパスも開かれています。あなたの意欲と成長に応じて、会社の成長を牽引する存在へとステップアップできる環境です。
職場の環境
創業2年目のベンチャー企業ならではの活気と風通しの良さが特徴です。社員一人ひとりの意見を尊重し、積極的に新しいアイデアを歓迎する社風。チームで協力し合い、互いにフォローし合う文化が根付いています。また、直行直帰や在宅勤務、出社時間選択制、服装自由など、個々のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方を推奨しており、仕事とプライベートのバランスを取りやすい環境です。
応募後の流れ
- 1. このサイトから応募します(会員登録が必要です。費用はかかりません)。
- 2. TEAM-X株式会社の担当者から1営業日をめどに連絡し、詳しい条件をお伝えします。
- 3. 応募書類の添削と面接日程の調整を担当者が行います。
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