最終更新日: 2026/8/25
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【仙台】木造建築施工管理部門の立上げ担当◆自社開発物件◆定着率9割◆年休120日◆年収775万~
仙台支店の立ち上げメンバーとして、木造アパート等の建築施工管理業務をお任せします。自社開発物件で定着率9割、年休120日、年収775万以上。
💰 年収 775〜1120万円 月給 48.3万円〜77.0万円
📍 宮城県 ・ 正社員
仕事内容
【募集概要】 新拠点の立ち上げメンバーとして、仙台市内5区を中心に当社が顧客に提供する木造アパート等の建築施工管理業務をお任せします。また、拠点立上げのため、協力業者様の開拓や仕組みづくりについても力を発揮してくださ い。 【業務内容】 当社が顧客に提供する木造投資用物件(共同住宅や店舗併用の共同住宅、戸建て住宅など) の建築施工管理業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ■営業が建築請負で受注した木造アパート等の建築施工管理全般 ・工程及び品質の管理・現場での工事立会・発注業務全般・自社設計物件の管理・職人の手配 ■コスト削減の為、建築予算組み ■業者・職人開拓 ■協力業者からの見積もりのチェック ※当社は分離発注を行っておりますので、その取り纏め・管理業務がメイン。現場にも足を運びながらうまくコン トロールして下さい。
求める人物像
学歴不問で、木造建築施工管理のご経験が5年以上ある方。集合住宅の施工管理経験や1級・2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方を歓迎します。 木造建築施工管理のご経験5年以上
この会社の強み
創業12年目で売上360億円の圧倒的な成長企業。収益不動産を活用した資産運用コンサルティング事業を展開。
キャリア・成長機会
キャリア採用HP、社員インタビュー、YouTubeチャンネルで会社情報を発信。教育制度・資格補助あり (OJT、資格取得奨励金)。
職場の環境
固定残業時間45時間/月、原則45時間を超過しないよう業務を調整。完全週休2日(土日祝)。自社開発案件はお施主様対応がなく、建築請負案件もお施主様の対応は営業が窓口となるため休日出勤を削減。
募集要項
- 職種
- 建築施工管理
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 年収 775〜1120万円 月給 48.3万円〜77.0万円 年2回 (業績連動)。賞与前払手当あり。 年1回 (優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり) 通勤手当、住宅手当(20,000円/月、条件有)、その他固定手当(賞与前払手当+地域手当30,000円分)
- 勤務地
- 宮城県 仙台支店 住所:宮城県仙台市青葉区本町二丁目10番33号 第二日本オフィスビル5階5号室
- 勤務時間
- 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)、休憩時間:60分 固定残業時間45時間/月。原則45時間を超過しないよう業務を調整。超過の場合は別途残業手当支給。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(土日祝)、年間休日日数120日。年間有給休暇10日~20日。GW、夏季休暇、年末年始休暇。休日出勤:年平均3日のみ。
- 保険
- 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
- 待遇・福利厚生
- 社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)。社員研修旅行、定例食事会、新入社員歓迎食事会(共に会社負担)。ベネフィットステーション(フィットネス、宿泊施設利用割引)。自己啓発支援(eラーニング無料受講)。契約保養施設利用割引(会員制リゾートホテル)。医療・がん治療サポート制度(入院・先進医療に対応)。生活習慣病検診、胃カメラオプション会社負担。家庭常備薬購入補助。インフルエンザ予防接種費用の補助(被扶養者含む)。 退職金制度あり (再雇用制度あり/確定拠出型企業年金あり)
- あると良い資格
- 1級建築施工管理技士 2級建築施工管理技士
- 受動喫煙対策
- 屋内禁煙
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