ドリコ株式会社
【本社/渋谷】土木技術支援(鉄道|施工計画・技術検討)※28・資格不問・35歳モデル869万
東急建設株式会社東京都
鉄道関連工事の豊富な実績を持つ東急建設で、鉄道改良・維持管理・ホームドア・再開発を重点分野として技術力を強化。施工部門と連携した品質確保や、営業段階からの技術検討・設計照査を担う本社技術支援ポジション。ゼネコン/建設コンサルの鉄道経験があれば応募可。35歳モデル869万
- 東証プライム上場
- 東急グループの安定基盤
- 鉄道工事のリーディングカンパニー
- 本社勤務(渋谷)
- 年間休日127日
- 高水準の年収モデル
- 充実の福利厚生
- 専門技術を極める
仕事内容
■概要 鉄道関連工事において、施工部門および営業部門への技術支援を担う本社ポジションです。鉄道インフラの品質確保とプロジェクト推進を技術面から支え、日本の大動脈を構築する重要な役割を担います。本社勤務を基本としつつ、必要に応じて各鉄道現場への現地支援も実施し、幅広い視点からプロジェクトに貢献していただきます。 ■主な業務 ・鉄道工事の安全性・効率性を高める施工計画の技術検討 ・営業部門への高度な技術提案支援、施工部門への品質・技術指導 ・鉄道インフラを支える設計業務および厳格な設計照査 ・複雑な技術課題の抽出・分析・解決策の立案 ・関係各所との連携を円滑にする各種申請図書作成と調整業務 ■案件・現場の特徴 東急建設が強みとする鉄道改良、維持管理、ホームドア設置、再開発といった多岐にわたる鉄道関連工事が対象です。大規模かつ社会貢献性の高いプロジェクトに技術者として深く関与できます。本社を拠点としながら、現場の生きた情報に触れ、より実践的な技術支援を行うことが可能です。 ■入社後の流れ 入社後はOJTを通じて、当社の鉄道工事に関する技術ノウハウや業務フローを習得していただきます。これまでのご経験を活かしながら、早期にチームの中核メンバーとしてご活躍いただくことを期待しています。経験豊富な先輩社員からのサポートも充実しており、安心して業務に取り組める環境です。
求める人
・鉄道工事の施工管理・技術検討の経験を活かしたい方 ・東急グループならではの鉄道案件に携わりたい方 ・現場常駐から本社技術部門で複数現場を支える立場に移りたい方 ・ゼネコンで鉄道施工管理、または建設コンサルで鉄道設計を経験した方 ・1級土木施工管理技士やRCCMをお持ちの方(歓迎) 以下いずれか。【ゼネコン出身】鉄道工事の施工管理経験/技術検討業務経験+1級土木施工管理技士。【建設コンサル出身】鉄道設計業務の経験(目安5年以上)+RCCM。多関係者とのコミュニケーションを取りながら業務を進められる方。
募集要項
| 採用企業 | 東急建設株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 施工管理(土木) 技術支援 |
| 求人登録日 | 2026/7/21 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 716〜1026万円 月給 30万円〜57万円 賞与:年2回(7月、12月) 昇給:1回/年 手当:住宅手当/作業所手当/資格取得手当10〜25万 |
| 勤務地 | 東京都 本社(渋谷)土木事業本部 技術統括部 土木設計部 |
| 勤務時間 | みなし手当100,000円(30時間) |
| 休日・休暇 | 週休2日制/年間休日127日 |
| 保険 | 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 |
| 待遇・福利厚生 | 社会保険完備、退職金制度、企業年金、住宅手当・作業所手当・資格手当、社宅・寮制度、財形貯蓄、各種研修・資格取得支援制度、年間休日127日、完全週休2日制、65歳定年制。 退職金:退職金(DB/DC) |
| 必要な資格・経験 | 1級土木施工管理技士 RCCM 以下いずれか。【ゼネコン出身】鉄道工事の施工管理経験/技術検討業務経験+1級土木施工管理技士。【建設コンサル出身】鉄道設計業務の経験(目安5年以上)+RCCM。多関係者とのコミュニケーションを取りながら業務を進められる方。 |
| 試用期間 | 6ヶ月(基本給等は正社員と同じ) |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 選考の流れ | 書類選考→面接2回→内定(WEB応相談・原則対面)。能力性格試験Web |
| 応募方法 | このサイトから応募します。応募後に、KENSETSU-X(TEAM-X株式会社)の担当者から連絡し、詳しい条件をお伝えします。 |
会社について
東急建設株式会社についての情報です。
東証プライム上場・東急グループの中核総合建設会社。1959年創業、渋谷を地盤に鉄道・都市開発で培った技術力を強みとし、建築・土木・不動産・再生可能エネルギーまで幅広く展開。渋谷駅周辺の大規模再開発をはじめ首都圏の顔となるプロジェクトに数多く参画。安定した経営基盤と、技術者を大切にする社風が特徴。
キャリア・育成
当社は鉄道関連工事の実績を豊富に所有しており、主に鉄道改良工事、鉄道維持管理・リニューアル、ホームドア工事、再開発事業を土木事業の重点分野の一つとして位置づけ、継続的に技術力の強化を進めています。こうしたプロジェクトでは、施工部門と連携しながら品質確保や技術課題の解決を図るとともに、営業段階からの技術検討や設計照査など本社技術部門による支援が重要な役割を担っています。鉄道工事の施工管理や設計経験を活かし、施工部門や営業部門を技術面から支援していただける方を募集します。
職場の環境
技術者を大切にする社風で、現場社員の意見を聞きながら労務環境の整備に継続的に取り組んでいます。長期就業を前提とした働き方改革を推進し、若手からベテランまで幅広い世代が活躍。年間休日127日・65歳定年など働きやすさも重視。
応募後の流れ
- 1. このサイトから応募します(会員登録が必要です。費用はかかりません)。
- 2. TEAM-X株式会社の担当者から1営業日をめどに連絡し、詳しい条件をお伝えします。
- 3. 応募書類の添削と面接日程の調整を担当者が行います。
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