【たまプラーザ】 CADオペレーター (実施設計) ~上級邸宅『LAGURAS』 を支える/19時PCオフ

仕事内容

■業務内容 自社ブランドの木造分譲住宅 『LAGURAS (ラグラス)』の実施設計・申請業務を担当いただきます。意匠設計者が描いたコンセプトを正確に図面へ落とし込み、プロジェクトを完成へと導く重要なポジションです。 ◇実施設計・作図: 自社ブランドの実施設計図の作成 (メイン業務)。 ◇各種申請業務: 設計図書・申請図書の作成から、確認申請の取得まで。 ◇プラン企画への参画: 立地特性に合わせたコンセプト構築MTGへの参加。 ◇設計図面のチェック: デザインやプランが意図通り反映されているかの精査。

求める人物像

意匠設計者が描いたコンセプトを正確に図面へ落とし込み、プロジェクトを完成へと導く重要なポジションです。専門スキルを磨きたい方、プライベートを大切にしながらメリハリを持って働きたい方におすすめです。 設計経験 ARCHITRENDのシステムでの実務経験

この会社の強み

創業以来30年超の連続黒字経営。賞与年2回(計4ヶ月分)に加え、業績に応じた期末手当の支給実績もあり、安定した環境で長くキャリアを築けます。 横浜・川崎・町田エリアを中心に、年間約120棟の住宅を提供。住宅事業だけでなく、アセットマネジメント事業による賃貸収益など多角的な収益柱を持つ不動産総合ディベロッパーです。 自社分譲住宅ブランドの 『LAGURAS』は、1億円台から2億円台の高価格帯へシフトしており、デザイン性の高い意匠と、それを形にする精緻な実施設計がブランドの信頼を支えています。 宅地開発・分譲住宅の設計および販売、ビル賃貸・収益不動産事業、不動産ソリューション事業を展開。

キャリア・成長機会

無駄な調整業務に追われることなく、専門スキルを磨けます。 安定した環境で長くキャリアを築けます。

職場の環境

20代から50代まで幅広い層が活躍中。分業制が確立されており、施工管理や意匠設計と密に連携を取りながら、各々が専門性を発揮して協力し合う風土です。 月平均残業は15時間程度。19時にはPCが強制終了するため、プライベートを大切にしながらメリハリを持って働けます。

募集要項

職種

CADオペレーター・BIM

雇用形態

正社員

給与

年収 538〜782万円　月給 31万円〜45万円 年2回(7月・12月)※前年度実績: 4.0ヶ月 年1回 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 寮社宅:30歳までは借上げ社宅 (上限5万)を利用可能。 社会保険:社会保険完備 設計手当、役職手当

勤務地

神奈川県 神奈川県横浜市青葉区新石川2-4-12 フォーラムたまプラーザ3F

勤務時間

9:00~18:00 時間外労働有無:有 平均残業時間:月15時間程度

休日・休暇

年間休日日数125日 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) GW、夏季(9日間)、年末年始(9日間)、慶弔(3日間)、祝日(勤務カレンダーによる)、特別休暇、産前産後休暇、育児休暇 ※年間休日:125日(所定年休120日+計画有休5日) 5日以上の連続休暇OK

保険

健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 社会保険:社会保険完備 社員旅行 時短制度(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) 借上社宅制度※家賃の7割相当額(上限5万円)を会社負担(30歳まで) 慶弔休暇 産前産後休業(取得実績あり) 育児休業(取得実績あり) 介護休業 OJT 資格取得支援制度(全従業員利用可) 人材研修 海外研修 退職金制度:退職金制度として401k (企業型確定拠出年金) 有り 確定拠出年金(401k)導入

必要な資格・経験

2級建築士以上

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（詳細は面談時にご案内）