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担当者サポートつき正社員電気工事施工管理

【東京・一都三県】電気通信工事（LAN・Wi-Fi・防犯カメラ）｜未経験・資格不問／屋内作業中心・空調完備／月給25〜60万円・残業15h（0hも可）・転勤なし

株式会社城東埼玉県・千葉県・東京都 ほか1県

商業施設・学校・オフィスの通信インフラを整えるお仕事。現場はほとんどが屋内・空調完備で、炎天下や極寒の屋外作業から離れたい方に最適。代表と社員の距離が近いフラットな職場で、未経験でも必ず先輩と同行するので安心です。営業を兼務すればインセンティブで月給80万円も可能。

給与年収 350〜840万円
勤務地埼玉県・千葉県・東京都 ほか1県　事務所（集合場所）：東京都葛飾区四ツ木4-23-12-103／本社：東京都足立区保木間2-19-6 リゾ保木間101（本社への出社は基本なし）／現場：一都三県（東京中心）
休日土日祝・お盆休暇（3日）・年末年始休暇（6日程度）・有給休暇
応募このサイトから応募できます。応募後に担当者から連絡します
  • 営業インセンティブあり
  • 屋内・空調完備の現場が中心
  • 未経験は先輩と必ず同行
  • 工具一式支給・資格費用は全額会社負担
  • 残業15h（0hも相談可）
  • 転勤なし・一都三県
  • 髪型・髪色・ピアス自由/直行直帰OK
  • 代表と距離が近いフラットな職場

仕事内容

関東（東京中心の一都三県）で、商業施設・学校・オフィスの通信インフラ整備をお任せします。現場のほとんどが屋内作業で、空調が効いた快適な環境で働けるのが特徴です。 【具体的な仕事内容】 ・LANケーブルの配線・設置工事 ・Wi-Fi環境の整備 ・防犯カメラの設置・調整 ・入退室管理システム（社員証カードリーダー等）の設置 ・商業施設や学校、オフィスのレイアウト変更に伴う配線工事 ・携帯キャリアのアンテナ関連工事（KDDI・ソフトバンク・楽天など） 【現場体制】 大きい現場では協力会社を含め10名程度、小規模な現場は社員1〜2名体制で作業します。事務所（葛飾区四ツ木）に集合し、電車または社用車で現場へ移動。直行直帰も相談可能です。 【未経験の方へ】 必ず先輩と同行し、1人で現場に行くことはありません。工具は一式支給、資格取得費用も全額会社負担で「ゼロから手に職」をつけられます。 【経験者の方へ】 経験者は給与面で優遇。希望があれば営業活動の兼務も可能で、新規契約の獲得でインセンティブを支給します（経験6年の社員が営業を兼務し月給80万円を実現した実績もあります）。 【就業場所・業務の変更の範囲】 就業場所＝会社の定める事務所および現場（一都三県・転勤なし）／業務＝会社の定める業務

求める人

・屋外作業（炎天下・極寒）が辛くなってきた方（現場は屋内・空調完備が中心） ・未経験・無資格から手に職をつけたい方（普通自動車免許があればOK） ・電気工事・通信インフラ（LAN／Wi-Fi／防犯カメラ）の経験を活かして給与を上げたい方 ・過去の経験や人脈を活かして営業にも挑戦し、インセンティブで大きく稼ぎたい方 ・距離の近いフラットな環境で働きたい方／髪型・髪色の自由な職場を望む方 ・残業を抑えて働きたい方（残業15h程度・希望すれば0hも相談可能）／逆に稼ぎたい方は月40h程度の稼働実績あり ・転勤・長期出張なしで一都三県で腰を据えて働きたい方 普通自動車運転免許（AT限定可）／長期的に腰を据えて働ける方。※電気通信工事の実務経験は不問（未経験は必ず先輩と同行し、1人で現場に行くことはありません）

募集要項

採用企業株式会社城東
職種施工管理（電気） メンバー
求人登録日2026/8/13
雇用形態正社員
給与年収 350〜840万円　月給 25万円〜60万円 賞与：年2回（4月・12月）各1ヶ月分 昇給：随時 手当：資格取得手当（受験・講習費用は全額会社負担）、営業インセンティブ（現場と営業を兼務し新規契約を獲得した場合に支給）、時間外手当（固定残業20時間分の超過分は別途支給）、休日出勤手当（隔週土曜出勤の方）、交通費全額支給、工具一式支給、社用車貸与
勤務地埼玉県・千葉県・東京都 ほか1県 事務所（集合場所）：東京都葛飾区四ツ木4-23-12-103／本社：東京都足立区保木間2-19-6 リゾ保木間101（本社への出社は基本なし）／現場：一都三県（東京中心）
勤務時間9:00〜18:00（実働8時間・休憩1時間）※早出あり（例：8:00開始）※夜勤あり（20:00〜翌5:00／希望者のみ／月2〜3週程度） 月15時間程度（希望があれば残業0時間も相談可能。稼ぎたい方は月40時間程度の稼働実績あり）
休日・休暇土日祝・お盆休暇（3日）・年末年始休暇（6日程度）・有給休暇
保険健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
待遇・福利厚生社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）、交通費全額支給、賞与年2回（4月・12月／各1ヶ月分）、昇給随時、営業インセンティブ制度、資格取得支援制度（費用全額会社負担）、工具一式支給、社用車貸与（車通勤可）、直行直帰OK、髪色・ピアス自由。移住支援もあり遠方からの応募も相談可能。
必要な資格・経験普通自動車運転免許（AT限定可） 普通自動車運転免許（AT限定可）／長期的に腰を据えて働ける方。※電気通信工事の実務経験は不問（未経験は必ず先輩と同行し、1人で現場に行くことはありません）
あると良い資格高圧電気工事技術者 1級電気工事施工管理技士 2級電気工事施工管理技士 第一種電気工事士 第二種電気工事士
試用期間3ヶ月（試用期間中は月給20万円〜）
選考の流れ応募 → 書類選考なし → 面接1回（対面）→ 内定 ※履歴書不要・電話応募も可能
応募方法このサイトから応募します。応募後に、KENSETSU-X（TEAM-X株式会社）の担当者から連絡し、詳しい条件をお伝えします。

会社について

株式会社城東についての情報です。

2022年に法人化した若い成長企業（前身は代表の父が営む個人事業）。関東を中心に電気通信工事・一般電気工事・CAD設計業務を手がけ、商業施設・学校・オフィスの通信インフラ整備（LAN配線、Wi-Fi、防犯カメラ、入退室管理システム）から携帯キャリア（KDDI・ソフトバンク・楽天）のアンテナ関連工事まで対応。従業員7名の少数精鋭で、代表29歳・社員20〜30代中心。「ルールに縛られすぎず、相談して柔軟に対応する」方針で、直行直帰や残業ゼロなど働き方の相談がしやすい体制です。

キャリア・育成

未経験入社の場合は必ず先輩と同行し、1人で現場に行くことはありません。工具は一式支給、資格取得費用は全額会社負担で、第二種電気工事士や電気工事施工管理技士などの資格を取得しながら「ゼロから手に職」をつけられます。経験を積んだ後は、現場作業に加えて営業を兼務するキャリアも選択可能（新規契約の獲得でインセンティブ支給／経験6年の社員が営業兼務で月給80万円を実現した実績あり）。少人数の会社なので、現場の主担当として1〜2名で任される機会も早期から得られます。

職場の環境

代表は29歳、社員も20〜30代が中心で、同世代だからこそフラットに話せる関係を大切にしている職場。髪型・髪色・ピアス・ネイル自由、直行直帰も相談可、社用車貸与で車・バイク通勤OK。現場のほとんどが屋内（商業施設・学校・オフィス）で空調が効いており、炎天下や極寒の屋外作業がありません。残業は月15時間程度で、希望すれば残業ゼロ、逆に稼ぎたい方は月40時間程度の稼働も可能と、働き方を選べます。

応募後の流れ

  1. 1. このサイトから応募します（会員登録が必要です。費用はかかりません）。
  2. 2. TEAM-X株式会社の担当者から1営業日をめどに連絡し、詳しい条件をお伝えします。
  3. 3. 応募書類の添削と面接日程の調整を担当者が行います。
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