【三鷹／20代活躍中／残業10H程度】電気設備の施工管理　◆働き方を改善し長期就業を叶える／土日祝休

東京電工株式会社東京都

20代活躍中！残業月10h、事務作業軽減で施工管理に集中。公共案件7割、転勤なし、チームで叶える理想の働き方。

給与年収 350〜600万円

勤務地東京都　東京都三鷹市上連雀7-20-10

休日完全週休2日制（休日は土日祝日）年間休日日数120日。土曜、日曜、祝日、有給休暇、各種休暇あり。現場状況による休日出社の場合、振替休日取得（取得率９８％）

応募このサイトから応募できます。応募後に担当者から連絡します

残業月10h程度
土日祝休み・年間120日
事務作業軽減で現場集中
出張・転勤なし
公共案件70%の安定性
チームで支える安心感
資格取得支援・報奨金
再雇用制度で長く活躍

仕事内容

■概要東京都三鷹市を拠点に、地域に根ざした電気工事会社として、電気設備の設計から施工までを一貫して手掛けています。公共施設を中心に、人々の生活を支える多様な建築物の電気設備工事を担う、社会貢献性の高い仕事です。 ■主な業務電気設備における施工管理業務全般をお任せします。具体的には、以下のような業務に携わっていただきます。・電気設備工事の計画立案・品質管理、安全管理、工程管理・協力会社との連携、調整業務 ■案件・現場の特徴担当エリアは東京三鷹市が中心で、都内近郊の現場がほとんどです。遠方への出張や転勤は基本的に発生せず、現場へは直行直帰も可能です。案件は公共施設が70%以上を占め、ゼネコンや官公庁から直接依頼を受ける優良案件が多数。マンション、ホテル、病院、老健施設といった生活インフラから、味の素スタジアム、東京競馬場、井の頭公園などの大規模施設まで、幅広いプロジェクトに携わることができます。安定した受注基盤のもと、地域社会に貢献するやりがいを実感できます。 ■働き方・サポート体制『夕方帰社して書類整理、自宅に帰るのも遅くなり休日も休めない…』といった施工管理のイメージを覆す働き方を実現しています。残業は月平均10時間程度と少なく、繁忙期でも月30時間未満を徹底。この働き方を支えるのが、業界に先駆けて設立した「ディレクト係」の存在です。提出書類作成、情報収集、積算、申請、入札、見積、発注といった事務作業を社内アウトソーシングすることで、施工管理職は現場業務に集中できる環境を整備。工事部とディレクト係がチームとして機能するため、個人の業務負担が特定の社員に集中することなく、万全な援護体制のもとで互いにカバーし合いながら業務を進められます。少数精鋭ながらも9割の作業を自社社員で完結させており、サポート体制も充実。裁量を持って業務に取り組める一方で、労働環境の良化に努め、社員一人ひとりが技術を高めながら仕事とプライベートのメリハリをつけられるよう配慮しています。 ■入社後の流れご経験に応じて、まずは当社のプロジェクトや業務の流れに慣れていただきます。OJTを通じて先輩社員が丁寧にフォローし、着実に業務を習得できる環境です。経験年数に関わらず、意欲と努力次第で早期に大きな案件や責任あるポジションをお任せする機会も豊富です。これまでのご経験を存分に活かし、さらなるスキルアップを目指せるフィールドがここにあります。

求める人

これまでのご経験を活かしながら、さらにスキルアップしたいと考える方のご応募をお待ちしています。年齢・経験年数に関係なく、努力次第で大きな仕事を任せて頂くことが出来ます。フォロー体制も整っており成長できる環境が整っています。施工管理として3年程度の実務経験がある方

募集要項

採用企業	東京電工株式会社
職種	施工管理（電気）施工管理
求人登録日	2026/10/29
雇用形態	正社員
給与	年収 350〜600万円　月給 23万円〜50万円賞与：正規雇用転換後、年3回(過去20年以上実施) 昇給：能力査定により、年1回手当：通勤手当、住宅手当
勤務地	東京都東京都三鷹市上連雀7-20-10
勤務時間	8:00～17:30 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：90分残業時間は基本10h程度・繁忙期で30h未満。
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間休日日数120日。土曜、日曜、祝日、有給休暇、各種休暇あり。現場状況による休日出社の場合、振替休日取得（取得率９８％）
待遇・福利厚生	社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）賞与年3回（正規雇用転換後、過去20年以上実績あり）昇給年1回（能力査定による）通勤手当住宅手当退職金制度再雇用制度（年齢上限なし）資格報奨金制度資格取得支援制度各種休暇制度社内レクリエーションオフィスグリコ設置マイカー通勤可徒歩&自転車通勤補助（3年目以降対象社員へ月2万円支給）人財紹介制度（社員紹介による入社の場合、紹介者に最大100万円の報奨金支給）喫煙スペース有退職金：退職金制度
必要な資格・経験	施工管理として3年程度の実務経験がある方
あると良い資格	一種電気工事士二種電気工事士 2級電気工事施工管理技士
応募方法	このサイトから応募します。応募後に、KENSETSU-X（TEAM-X株式会社）の担当者から連絡し、詳しい条件をお伝えします。

会社について

東京電工株式会社についての情報です。

当社は東京都三鷹市を拠点に、半世紀以上にわたり地域密着型の電気工事会社として信頼を築いてきました。公共施設を中心に、マンション、病院、スタジアムなど、人々の生活に不可欠な電気設備工事を数多く手掛け、70%以上が公共案件という安定した事業基盤が強みです。少数精鋭のプロフェッショナル集団でありながら、設計から施工まで9割の作業を自社社員で完結させる高い技術力と組織力も特徴。これにより、現場での連携がスムーズで、質の高い施工を実現しています。個々の裁量を尊重しつつも、万全のサポート体制を整えているため、社員は安心して業務に集中し、技術を高めていくことができます。

キャリア・育成

当社では、年齢や経験年数に関わらず、あなたの意欲と実力を正当に評価します。これまでの施工管理経験を活かし、早期に大規模案件や責任あるポジションを任されるチャンスが豊富です。主任、所長といった役職へのキャリアアップはもちろん、専門性を深める道も開かれています。資格取得支援制度や報奨金制度も充実しており、電気工事士や施工管理技士などの資格取得を通じて、継続的なスキルアップをサポート。経験豊富な先輩社員による手厚いフォロー体制も整っており、安心して成長できる環境です。自身の成長が、会社の発展に直結するやりがいを感じながら、長期的なキャリアを築いていけるでしょう。

職場の環境

当社は、正社員の30%以上が20代と若手が活躍しており、活気あふれる職場です。残業は月平均10時間程度と少なく、土日祝休みで年間休日は120日以上。仕事とプライベートのメリハリを大切にする社風が根付いています。『ディレクト係』との連携による事務作業軽減や、互いに助け合うチーム体制が確立されているため、個人の負担が偏ることはありません。万が一の不測の事態でも社員同士が協力し合い、カバーできる万全の援護体制が強み。安心して長く働ける環境です。